第355章 心服口服 首页

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第355章 心服口服(9/11)

镇南点了点头,道:“去奉城见胡主任的时候别忘了叫上萧子洪,他在省里很熟,你们俩多沟通。”

“明白,事不宜迟,那我现在就动身。”郎镇南知道他还有工作,起身告辞。

李学武站起身,同他握了握手,点头说道:“那就祝你马到功成,一路顺风。”

“谢谢领导。”郎镇南笑着点点头,同徐斯年打过招呼便出去了。

徐斯年则是送了他出门,这才回来,脸色有些严肃地汇报道:“钢城五金厂上午发生了一场安全生产事故。”

“上午发生的?”李学武眉头一皱,挪开面前的茶杯问道:“严重吗?”

“三车间二段的一名工人违规上岗,违规操作,压断了两根手指,已经送去医院了。”

徐斯年脸色阴沉地汇报道:“邝玉生带着刘松华去了现场,说是酒后上岗。”

前天刚开完庆祝会,今天就发生了安全生产事故,难怪徐斯年的脸色不好看。

这不就是在打李学武的脸嘛,他作为常务副总是都没法跟李学武交代,李学武怎么跟集团领导交代。

断两根手指严重不严重?

严重,很严重。

1人受伤,无死亡、无多人重伤还很严重了?

跟百日安全生产攻坚战没有关系,要从规定上看。

按照《红星钢铁集团事故报告和调查处理条例》规定,这属于一般生产安全事故。

判断标准为:3人以下死亡,或10人以下重伤,直接经济损失10万以下均为一般事故。

但要看到关键的一点,手指离断属于重伤范畴,重伤与轻伤的评定标准是损失工作日的时长。

损失工作日不超过105天属于轻伤,超过105天属于重伤,肢体缺损、永久功能丧失全部算重伤。

按照《规定》要求,单人重伤1人,归一般事故,企业必须1小时内向集团应急管理部门上报,严禁瞒报。

所以这个事故很好判断,内部可以定性为一般安全生产事故、重伤事故。

这是从事故安全等级和伤残等级来做的判定。

李学武恼火的不是刚开完会就出现生产事故,而是因为违规上岗和违规操作产生的事故。

要知道风险管控是一个长久的目标,只要是生产作业就不可能永久杜绝生产事故。

但防范事故的发生就是从杜绝违规上岗和违规操作开始,这两条防护锁全都被突破了。

“我来之前已经同玉生同志通过电话了,我的意见是严肃处理,先停了车间主任和主管生产副厂长的职务,再进行调

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