郭致远心里暗道，这个本不是什么大事，受众不过是各单位的办公室主任，在这说了，一个内部的简报，又能有什么影响力，但万事就怕较真，一旦较真完全可以上纲上线，任何事情和政治沾边，都可以说成是政治问题。唐瑞林马上说：“钟书记，我们当时只觉得瑞林同志是市委党校的校长，他讲的课必然有理论深度、有高度、有站位、有思想，实在未曾料到问题会如此严重啊。”

钟毅严肃地说：“致远同志，你这可是严重的‘为上不为实’啊。你当时就在现场听课，当瑞林同志讲出与大政方针不相符的话时，你就应当主动站出来予以制止。虽说这个过程可能会有些艰难，但你们开展的是新任办公室主任培训，培训的目的就是要塑造同志们正确的思想观念。如今大家恰恰在意识形态、思想观念方面出现了问题。政治领域有一句名言：打倒一个人，关键是要打倒他的思想；征服一个人，就是要征服他的思想。瑞林同志，千万不要以为思想工作是看不见、摸不着的务虚工作。唯有抓住思想这根弦，一切工作才能不跑偏、不偏向。”

郭致远表面上点头称是，心中却暗自思忖：钟书记，您在这儿跟我说这么多，可这课程又不是我亲自安排的，我仅仅是总牵头而已，您为何不直接找唐瑞林谈呢？不过，平心而论，唐瑞林的政治水平、理论水平以及对国际时事的判断能力，确实与钟书记相差甚远。当时自己在现场也确实察觉到一些问题，某些观念与新闻报道明显不一致，但要让自己这个秘书长当场去制止市委副书记的发言，那简直是政治上的幼稚，也只能存在于理想状态。

尽管心中这般想法，但嘴上郭致远却说道：“钟书记，您说得极为重要，我保证在下次课程安排上一定会格外注意优化，同时我会将这份简报全部收回，并通知宣传部门，严禁推广这篇文章。”

钟毅说：“简报能收回来，思想上的混乱怎么收？造成的影响怎么收？未向组织报备，就在市委公开发表与大政方针相驳的言论，是不讲政治。简报的事情抓紧去办，绝不能让东洪在政治问题上闹笑话，沦为他人的笑柄。”

郭致远离开办公室后，钟毅坐在办公桌前，陷入了沉思。思前想后，他觉得还是有必要与唐瑞林再次进行一次深入的交心谈心。

向建民领命而去，很快便将唐瑞林请到了市委