979、乐旗文化的总体情况 首页

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979、乐旗文化的总体情况(2/11)

一管理层无法接触到的东西。

就像曾倩欣努力一辈子,也只是在乐旗文化这一家公司里面转圈。

可作为汇新财富的董秘,欧阳婧接触到的是陈澈这个人,其次才是对方的产业,在她眼里已经冉冉升起的产业。

她对陈澈还是很好奇的,总感觉对方身上有不少秘密,有种深不可测感。

对方的投资逻辑是什么,欧阳婧深入了解这么久,仍然理不出头绪。

可能只有在陈澈本人身上,只有不断近距离接触,才能发现对方投资的密钥。

下午一点半。

陈澈和几个中心总裁吃完饭,来不及休息就回到了22层。

曾倩欣的助理已经提前通知,整个乐旗文化总部的总监及以上管理层齐聚。

80平米的会议室内。

深灰色的地毯吸去了大部分脚步声,长条会议桌中央点缀着新鲜的白色蝴蝶兰,墙面一侧是整面的激光投影屏。

冬日午后的阳光透过玻璃,在光洁的桌面上投下明亮的光斑。

总监及以上管理层近四十人已然落座,空气中弥漫着咖啡的微苦香气。

这是陈澈回国后,首次在总部与全体核心骨干正式会面。

陈澈在曾倩欣、郭晓薇、蒋文斌等人的簇拥下步入会议室,他脱去了西装外套,仅着一件白色衬衫深蓝色马甲。

未系领带,领口松开了第一颗纽扣,显得沉稳而不失随性。

“首席好!”

当陈澈在众人簇拥下走进会议室时,整齐划一的问好声响起,目光灼灼。

陈澈走到主位,扫过一张张或熟悉或陌生的面孔,双手虚按笑道:

“大家新年好,辛苦了,都坐吧。”

他的声音不高,却清晰的传遍会议室,带着一种令人心安的沉稳力量。

众人依言落座,目光却大多仍聚焦在陈澈身上,好奇、探究…种种情绪交织。

尤其是那些第一次见到“传说中的大老板”的年轻骨干,更是难掩兴奋。

戴珂珂和欧阳婧在他身后靠墙的辅助席位坐下,一个打开专用的记事本,另一个则调出平板准备记录,特别安静。

曾倩欣作为首席执行官,自然坐在陈澈左手边的主位,开始主持这次见面会。

她笑容得体,先简要介绍了今天到场的核心管理层,随即话锋一转:

“感谢首席在元旦假期专程过来,今天会议的核心,是向首席全面汇报乐旗文化过去半年的

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